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    難求職季_大學生有沒有其他就業通道_軟件學校

    來源:南京北大青鳥? ? ? 作者:南京北大青鳥 ? ??

    又到一年一度求職旺季,就業難已經成為一個越來越嚴峻的問題,沒有難,只有更難,史上難就業季,工作為什么那么難找呢!不是簡歷石沉大海、面試無門就是被PASS掉在一面,二

    又到一年一度求職旺季,就業難已經成為一個越來越嚴峻的問題,沒有難,只有更難,史上難就業季,工作為什么那么難找呢!不是簡歷石沉大海、面試無門就是被PASS掉在一面,二面。對于大多數大學生來說,前者更多,連面試的機會都沒有,對于這樣的大四的你,有沒有想過,你為什么找不到工作呢?

    據了解,目前大學生就業普遍存在以下問題:

    對自己的認知不明確

      大多數大學生對自己的認知不清晰,不知道自己擅長什么,能做什么,對自己將要從事的行業,自己能夠勝任的崗位不了解,也不知道從何入手來做求職準備,提升自己。對將來的職業規劃更是一無所知。對于大多數畢業生來說找到工作才是第一步,目前先就業再根據自己的所長調整自己的方向才是主流的選擇。

    獲取信息通道閉塞

      大多數大學生信息通道閉塞,大多數懵懵懂懂,對職場應具備的素質,對工作崗位具體負責的事務缺乏了解,甚至對求職渠道也缺乏了解,這些都決定了應屆畢業生在求職中的弱勢地位。

    校園所學與企業需求存在一定的脫節

    北大青鳥軟件學校職業教育

    很多教材都是幾年以前出版的,偏向理論,校園里的項目少有是社會上前沿的,大多數比較淺顯,而企業更務實,滿足企業的需求才具備基本競爭力。

    缺乏工作經驗和技能

      企業非常重視求職者的經驗和技能,有經驗和技能才能在工作中更快上手,企業需要盈利,節約成本,大多數企業都不喜歡招沒有任何經驗和技能的大學生,沒有價值的求職者將到處碰壁。

    不具備職場人的素質

      大學生的生活和職場存在很大的區別,大學生中存在不少“翹課一族”、“網癮少年”、“電視劇迷”,從紀律、自我學習能力到職業素養,都比職場人要欠缺。從大學生到職場人還要做很大的轉變。這些問題都是大學生可能不自知但實際需要去提升的。

      大學校園里,找到高薪工作的屈指可數,大部分同學都面臨找工作的難題,或者大部分將就選擇了一份工資較低的工作。與其面試無門,郁悶等待,不如來南京學門技術,快速就業。

      北大青鳥校區特開設了軟件工程、JAVA開發、安卓開發課程、UI設計、網絡工程和網絡營銷課程,針對零基礎的學生,課程精挑細選,由淺入深,能夠讓學員具備1年的工作經驗。

    入學即有著推薦面試服務,直到找到滿意工作為止

      入學即簽訂“就業推薦協議”,保證學員的就業,其次,在學員畢業之后,由課工場武漢中心為學員推薦對口工作。不滿意繼續推薦工作,直到學員滿意為止。

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    助學金入學,學習無壓力

      考慮到學生的經濟情況,校區可為部分困難學生辦理助學貸款,就業后按月支付即可,學習工作毫無壓力。

    完善的就業服務

      1、學成后即可具備相當于1年以上的工作經驗

      2、培訓課程與行業崗位需求高度匹配收到社會、企業一直好評。

      3、全真項目實戰參加企業級項目實訓學員入職即可直接上手。

      4、職業素質、簡歷撰寫、面試技巧專業訓練,學員職場適應能力強。

      5、企業資源,人脈資源遍布行業內部。

      6、為學員提供到數萬家知名優秀企業面試的機會。

      7、學員畢業入職后mf在線充電課程。

      8、終身提供mf就業服務。

    與其臨淵羨魚,不如退而結網

      與其苦苦等待,希望渺茫,不如退而結網提高自己



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